OVERblikk

Besøk forumsiden og vær med å diskuter temaet:

http://overblikk.net/forumgjestebok/Generelt/12-Data-og-internettbruk-p%C3%A5-operasjonsstuen 

Det er viktig for lærere å forstå hvorfor studenter velger perioperativ sykepleie, slik at man best kan hjelpe studentene til å bli kunnskapsrike og observante fagpersoner. Slik starter sammendraget til en artikkel i AORN (Dec 2011) av Ingeborg Støren og Ingrid Hanssen.

 

 

 

 

 

 

Hensikten med studien til grunn for denne artikkelen var å finne ut hvorfor sykepleiere i den perioperative virksomheten valgte sin spesialitet og hvorfor de forlot sine tidligere posisjoner. Spørreskjemaundersøkelsen viste at de tre mest viktige grunnene for å velge perioperativ sykepleie var interesse, få muligheten til å hjelpe pasienter og være til nytte for andre. De tre viktigste årsakene til å forlate sine tidligere posisjoner som sykepleiere; ønske om å jobbe med mer enn vanlig pleiearbeid, for lite bemanning som vanskeliggjør å yte sykepleie av god kvalitet og det å være ansvarlig for alt for mange pasienter.

Undersøkelsen viser at det er en myte at sykepleiere velger å arbeide i det perioperative feltet fordi det er hovedsakelig av teknisk art og med mindre pasientkontakt.

Artikkelen finner du på Helsebiblioteket.no (AORN Journal, vol 94, no 6, p 578-589) eller send en epost til redaktør.

NSFLOS Oslo/Akershus lyser ut 3 stipender til EORNA kongress i Lisboa 26-29 april. Søknadsfristen er 25 januar. Send mail til Denne e-postadressen er beskyttet mot programmer som samler e-postadresser. Du må aktivere JavaScript for å kunne se adressen

Søknadsskjema

Stipendkriterier

 

Fristen for å melde seg på til kongressen i Lisboa med laveste påmeldingsavgift er for øvrig 31 januar. Her kan du finne mer info om kongressen.

http://www.eorna.eu/agenda/Portugal-EORNACongress-2012_ae100264.html 

 

Styret i NSFLOS ser det som en av sine viktigste oppgaver sammen med lokallagene å ha fokus på medlemsrekruttering og medlemspleie i den kommende styringsperioden. Styret ønsker derfor kreative innspill fra lag og enkeltmedlemmer på hvordan dere mener vi kan  ivareta dere på best mulig måte. Frist for innspill som kan behandles på vårt neste styremøte i januar settes derfor til 15.desember.

Styret ser det også som en viktig oppgave å komme rundt til lagene for å møte medlemmene ved en passende anledning. Ta kontakt.
På vegne av styret ønsker jeg dere lykke til med arbeidet rundt i de mange lokallag.

Aina Hauge
Landsgruppeleder
Denne e-postadressen er beskyttet mot programmer som samler e-postadresser. Du må aktivere JavaScript for å kunne se adressen

 

• Tekst_av_Tom_A Kjær
• Presentasjon_Tom_A Kjær
• Presentasjon_utilsiktet_hypotermi_Seija_Loe
• Presentasjon_Per_Nortvedt
• Presentasjon_Bjørg_M Andersen
• Presentasjon_Vivi_A Sandersen
• Presentasjon_Lise_Jacobsen
• Presentasjon_Wenche_K

Seminardagene i Trondheim 8 og 9 september med GF 10/9 nærmer seg. Her finner du endelig program for dagene i Trondheim.

”Program vedlagt” (klikk her).

GF Dokument

Resultatregnskap NSFLOS 2008-2010

 

Rosa er kjærleikens symbol, og i denne utfordrande tida for oss alle,  symboliserar den eit nasjonalt  fellesskap med ei sterk, modig og handlande folkevilje som motkraft, til alle dei grusomme hendingane  i Oslo og på Utøya 22 juli.

Hendingar  som på ulike måtar har fått konsekvensar  for oss alle. Mange oparasjonssjukepleiarar har saman med anna helsepersonell gjort ein stor og modig innsats, gjennom desse  utfordrande og vanskelege dagane .

På vegne av styret i  NSFLOS vil eg takke kvar enkelt  for innsatsen, det er med stoltheit vi mottek meldinger om den fantastiske  jobben våre kollegar har gjort i denne akutte og kritiske fasen! 

Ei “rose” til alle:

Det går ei bøn over jorda
Som messer dei varme og kjente orda
Ta vare på kvarandre!
Ta vare på fellesskapet!
På vegne av styret i NSFLOS

I takksemd  frå  Asbjørg Giskemo

I trygge hender er den nasjonale pasientsikkerhetskampanjen som Helse –og omsorgsdepartementet lanserte i januar 2011 og som skal vare i 3 år. Ved å gå til deres hjemmeside, så vil man finne mer informasjon om denne viktige kampanjen. Trygg kirurgi er ett av innsatsområdene. Les mer her: www.pasientsikkerhetskampanjen.no

Operasjonssykepleie krever kunnskap og forståelse for den enkelte operasjonspasient.

Det innebærer å gi helhetlig pleie som dekker pasientens behov, der vedkommende er i en situasjon som kan kjennes svært sårbar. Jeg synes Løgstrup sier noe om dette: «Den enkelte har aldri med et annet menneske å gjøre uten å holde noe av dette menneskets liv i sine hender»

Les resten av en fordypningsoppgave (del 2) skrevet av Laila Flø Lundberg.

Det var en opplevelse å få være med å hedre en betydningsfull sykepleier som har fått denne utmerkelsen. Hun fikk den for det hun har gjort for menneskeheten. Kongens sendebud var Fylkesmann Lars Sponheim. Han hadde på en flott måte satt seg inn i Kari Martinsens forfatterskap og henne ideologi. På hver sin måte er de storheter som fant tonen sammen. De hadde mye å snakke om. Vi kan bare håpe at også Sponheim tar innover seg Kari Martinsen sine tanker. Det er ideer om varmere relasjoner mellom mennesker tuftet på faglighet hos den enkelte. Det er hva vi kan trenge mer av i det politiske livet og i samfunnet for øvrig.

Studien har søkt å identifisere hva operasjonssykepleiere mener innvirker på pasientens sikkerhet, og hvordan de ser på sin egen rolle relatert til å øke pasientsikkerheten.

Av nesten 300 deltakere var Norge godt representert på NORNA mote på Island. Cirka 90 deltakere stilte fra Norge. Vulkanutbrudd og askeskyer lot ikke til å stoppe faginteresserte operasjonssykepleiere. Vi hadde representanter fra nord til syd. Dagene på Reykjavik var interessante og gav utbytte både faglig og sosialt. Et helt spesielt engasjement vil jeg trekke frem. Operasjonssykepleierne fra Narvik har vist en heroisk innsats for å komme til NORNA kongressen.

Les mer her!

H.M. Kongen har den 28. februar 2011 tildelt vår tidligere avdelingssykepleier Inger Berit (Bea) Breck H.M. Kongens Fortjenstmedalje i sølv. Medaljen ble overrakt på Beas arbeidsplass ved sentraloperasjon på Ullevål sykehus av klinikkleder for Akuttklinikken Olav Røise 13. april. Det var mange til stede som hedret vår Bea!

Bea er født og oppvokst på Gaupen. Hun tok sykepleierutdanningen på Hedmark fylkes sykepleierskole 1966-1969, før hun flyttet til Oslo og startet på Ullevål i 1970. Samme år startet hun på videreutdanning i operasjonssykepleie. Ved siden av jobben på operasjonsavdelingen bisto hun også kirurgene på forskningsavdelingen. Hun jobbet i operasjonsavdelingen i forskjellige stillinger gjennom årene. Hun gikk av med pensjon 1. oktober 2010 etter 40 års tjenestetid. Fortsatt er hun innom og jobber noen vakter i måneden.

http://www.eornacongress.eu

26. - 29. April 2012 arrangers den 6. EORNA congress i Lisboa, Portugal.

Vi ønsker at Norge skal bidra både med foredrag og posters. Har du noe du kan bidra med så send inn forslag. Har du et foredrag, og kan sende inn et abstract, får du dekket utgifter til seminaret med 50%. Har du Posters får du dekket seminarutgifter med 10%.

Søknadsfristen er 15. juni.

Søknad sendes Merja Fordell: Denne e-postadressen er beskyttet mot programmer som samler e-postadresser. Du må aktivere JavaScript for å kunne se adressen

Merk: EORNAC 2012, Abstract eller Posters.

Mvh

Grethe Dåvøy (NSFLOS) 

Etiopia er et gammelt kulturland. Landet har 88 millioner innbyggere, og flateinnholdet er på 1157603 kvaderatkilometer. Ras Dashen Terara er det høyeste punktet i Etiopia (4620 moh), men hovedstaden Addis Abeba ligger på 2300 meter over havet. Styresettet er republikk, språket er Amharisk og valutaen er Birr. Det har vært mye uroligheter i landet, og økonomien har ikke hatt den vekst som landet kunne behøve. Menneskerettighetene har ikke stått sterkt i Etiopia, så det paradoksale er at når etiopiske flyktninger kjemper om å få bli i Norge, er landet selv en mottaker for mange flyktninger ( Denne e-postadressen er beskyttet mot programmer som samler e-postadresser. Du må aktivere JavaScript for å kunne se adressen ).

Les mer her!

Under vårsamlingen for landsstyret i NSFLOS og de lokale faggruppelederne i Oslo i NSF-huset i Tollbugata, så fremkom det ønske om å få et forum på Overblikk. Dette er nå lansert, og redaktøren håper at engasjerte operasjonssykepleiere bruker muligheten til å ta opp saker de er opptatte av, eller ønsker innspill på. Men vis nettvett, og vær saklig.

NSFLOS har den glede av å utfordre dere til å komme med forslag på kandidater på åretsoperasjonssykepleier.

Kåringen skjer i år under vårt faglige seminar i Trondheim september 2011. Dette bidrar til å profilere faget vårt på en fin måte.

Å bli utnevnt til ”Årets Operasjonssykepleier” er forbundet med heder og ære, og vi oppfordrer derfor dere i lokalgruppene og medlemmer til å lete etter gode kandidater.

Kriteriene er:

1. Medlem av NSFLOS
2. God klinisk erfaring
3. Rollemodell for kollegaer og studenter
4. Høyt faglig engasjement
5. Arbeidet med faglig utviklingsarbeid siste år 
6. Visjonær på fagets vegne
7. Kandidaturet må ha bred støtte i avdelingen/blant kollegaer

Begrunnelsen må omfatte en konkret beskrivelse av hva kandidaten har gjort/gjør som tilfredsstiller overnevnte kriterier.

Fristen for å sende inn forslag på kandidater er 15.juni 2011

Send forslaget pr.mail til Asbjørg Giskemo

Denne e-postadressen er beskyttet mot programmer som samler e-postadresser. Du må aktivere JavaScript for å kunne se adressen eller Denne e-postadressen er beskyttet mot programmer som samler e-postadresser. Du må aktivere JavaScript for å kunne se adressen

 Vinner av Årets operasjonssykepleier kunngjøres under festmiddagen. 

Når pasientens temperatur synker, øker risikoen for komplikasjoner. Et effektivt teamarbeid er nødvendig for å opprettholde normal kroppstemperatur og unngå utilsiktet hypotermi. Artikkelen som sier mer om dette, beskriver hvordan man kan bruke forskningskunnskap til å støtte en god sykepleiepraksis for å sikre operasjonspasienten mot utilsiktet hypotermi.

Artikkel finnes i januarutgaven til OR Nurse, som er fullt tilgjengelig for helsepersonell i www.helsebiblioteket.no. Eller kontakt redaktør. 

Denne artikkelen er meget interessant, og peker på at spesielt klokker, ringer og negler lengre enn 2mm innebærer en risiko for at du har mer mikrober på hendene og slik utgjør en større fare for å kontaminere andre med potensielt sykdomsfremkallende mikrober. 

Ringer i seg selv er fine, men ikke bruk dem i jobb som helsearbeider. Ei heller klokke på hånda, det finnes alternativer til å følge med på tiden.

Dette er fra en artikkel av sykepleier Mette Fagernes som nettopp har disputert til graden PhD. Artikkelen er publisert i februarutgaven i Journal of Advanced Nursing.

NSFLOS har laget nye brosjyrer til bruk for informasjon om NSFLOS og til arbeid med rekruttering av nye medlemmer til gruppen.

Her kan brosjyrene lastes ned:

brosjyre presentasjon los.pdf

bli medlem los.pdf

 

NSFLOS Januar 2011

– möjligheter och hinder för nya vanor i praxis

Artikkelen handler om den perioperative dialogen. Forfatterne skriver at modellen for den perioperative dialogen skal betraktes som et ideal som utgår fra kjernen i omsorgen for pasientene: Å tenke riktig, å handle riktig.

Her er modellen illustrert:

Sykepleiere erkjenner hvor viktig omsorg for den åndelige dimensjonen er for å bidra positivt til helse og helbred. Sykepleie til pasienter i et høyteknologisk kirurgisk miljø har unike muligheter og utfordringer når man retter oppmerksomheten mot pasientens åndelige/spirituelle behov.

Pasienter som skal til kirurgi erkjenner at denne begivenheten i deres liv er signifikant og betyr mye. De utfordringer som sykdom og kirurgisk behandling innebærer fører til at pasientene også må ta i bruk sine spirituelle ressurser.

Denne artikkelen fokuserer på effekten av overganger i livet og på usikkerhet i forhold til pasientens erfaring med kirurgi. Til slutt nevnes mulige veier som sykepleiere i perioperativ kontekst kan gå for å ivareta også pasientenes åndelige behov og skape et helende miljø.

Artikkel fra AORN Journal, mai 2009 (vol 89, no5, p 875-882)

Får du ikke tak i artikkelen, så send e-post til redaktøren. 

(Surgical Resection of Atrial Myxomas).

Forfattere: Marites Hill, RN, BSN; Cecile Cherry, RN, MSN, CNOR; Martin Maloney, RN, BSN; Paula Midyette, RN, MSN, CCRN, CCNS

Sammendrag:
Myxom er den mest vanlige form for benigne hjertetumorer. De forekommer primært i atrie. De fleste myxomer er idiopatiske, men i sjeldne tilfeller så kan man se pasienter med familie som også har hatt myxom i hjertet.
Selv om tumorene er benigne, så kan de skape alvorlige komplikasjoner som emboli med partiell eller total okklusjon av den intrakardielle blodstrømmen. For øyeblikket er det ingen effektiv medisinsk behandling, og derfor er kirurgisk fjerning nødvendig behandling. Det blir vanligvis gjort en sternotomi med påfølgende kanylering og bruk av hjerte-lunge-maskin (HLM). Residiv av myxom etter kirurgi er sjeldent, og prognosen er god!

Hele artikkelen kan du lese her: AORN Journal, October 2010 Vol 92 No 4, eller send mail til redaktøren. Artikkelen er interessant med gode illustrasjoner og utdypende på dette temaet.
 

Fagleg påfyll, vakker natur og strålande kulturelle opplevingar- ein ”symfoni ” av augneblink å leve lenge på. Ibsenhuset ei verdig og optimal ramme, der alle fant seg vel til rette, både seminardeltakarar, førelesera, utstillarar og arranggørar. Takk til alle for ulike bidrag, til eit felleskap som gav oss mange verifulle opplevingar.

Hovedinntrykket frå årets seminardagar er engasjemang og positivitet, med fagleg og sosial samhandling som verktøy!

Tankar om utfordringar som må eller bør endras og utviklast til det betre for komande fagseminar:

Ei utfordring var at det viste seg vanskeleg for nokre av deltakarane til lokalgruppeleiarsamlinga og ULF-nettverket, og kome heim frå Skien etter kl 14.00 på laurdag. Dette er sjølvsagt berre å beklage!
Kanskje kan vi neste år arrangere denne samlinga dagen før GF og seminardagane, slik at alle får reise heim i løpet av fredagen? – tek gjerne imot synspunkt – både evt for og imot!

Seminardagene ble gjennomført i Ibsenhuset i samarbeid med Telemark NSFLOS som med stor entusiasme og energi bidro til at vi fikk noen fine dager.

Torsdag 2.september åpnet landsgruppeleder Asbjørg Giskemo dagene med en velholdt tale på rim, og med Ibsen og operasjonssykepleie i fokus.

Urquhart C, Currell R, Grant MJ, Hardiker NR (2009)

Denne systematiske oversikten finner du i Cochrane (http://www.thecochranelibrary.com) , og den har hatt som mål å vurdere effekten av sykepleiedokumentasjon på sykepleiens kliniske utøvelse og på pasientens helseutfall.

Om bakgrunnen for denne oversikten:
Etter som kompleksiteten i helsevesenet øker, og grensene mellom de ulike profesjonene utviskes, blir muligheten for en effektiv måte å kommunisere om pasientens pleie på mer viktig enn noen gang. Videre er det erkjent at kvaliteten på den sykepleie som ytes pasientene i stor grad er avhengig av sykepleierens tilgang på kvalitetsmessig god informasjon. I tillegg skal det vektlegges at siden sykepleie utøves 24/7 hos pasienten, og sykepleier koordinerer pleien gitt av andre, er det åpenbart at utveksling og overføring av informasjon er en signifikant sykepleieoppgave.

Om du ikke finner studien i Cochrane, så sender redaktøren den på forespørsel.

I en liten artikkel fra Uppdukat 2-10 fortelles det om at innføringen av lateksfrie hansker ikke bare har vært positivt. En interessant og viktig artikkel for operasjonssykepleiere. Utvikling av eksem på hendene kan i verste fall stoppe en yrkeskarriere. Type 4 allergi som kan komme av  f eks restkjemikalier i syntetiske hansker, og som det blir hevdet er et økende problem, kan faktisk bety at du som helsepersonell vil få vansker med å fortsette i ditt arbeid.

Kontakt redaktøren for tilsendelse av artikkelen om ønskelig.

Sammendrag: En litteraturoversikt viser at sykepleiere opplever at tid er en sentral barriere i forhold til kunnskapsbasert praksis i sykepleie.

Mangel på ferdigheter innen informasjonsteknologi, og mangel på tilgang, hindrer sykepleiere i å bruke forskningsbasert kunnskap. Sykepleiere har en tendens til å velge kunnskapskilder ut i fra bekvemmelighet og tilgjengelighet mer enn kvalitet. Videre velger ofte sykepleiere å bruke kollegaer som informasjonskilde, og foretrekker å refere til kollegaen enn å vise til skriftlig materiale eller en elektronisk basert kilde.

Hele artikkelen finner du her: Bertulis R (2008) Barriers to accessing evidence-based information. Nursing Standard. 22, 36, 35-39.

Eller spør redaktøren.

Å forebygge helsetjeneste-relaterte infeksjoner, spesielt kirurgiske sårinfeksjoner, er et grunnleggende ansvar for det perioperative teamet. Brudd på steril teknikk kan og vil skje, selv for den mest erfarne kliniker. Kirurgiske sårinfeksjoner er assosiert med unødvendig lidelse for pasienten og forlenget sykehusopphold og økte kostnader. Forebygging av kirurgiske sårinfeksjoner er derfor sentralt. Et hovedansvar for operasjonssykepleiere er å gjenkjenne og korrigere brudd på steril teknikk som forekommer under forberedelse og gjennomføring av kirurgiske prosedyrer, samt implementere metoder som hindrer fremtidige brudd på steril teknikk.

Øker risikoen for sårinfeksjoner blant pasientene hvis personalet på operasjonsstua som ikke står sterilt i det kirurgiske feltet ikke bruker munnbind? I en artikkel fra ANZJSurg.com er konklusjonen at forekomsten av kirurgiske sårinfeksjoner ikke øker blant de som ikke brukte munnbind under operasjoner sammenlignet med de som brukte. Er det nok evidens for at man kan begynne med å ta bort munnbind fra personalet som ikke står i feltet?

Den som ønsker å lese hele artikkelen kan finne den på nevnte nettsted, eller ta kontakt med redaktør.

NYTT FORA FOR Undervisningspersonale, ledere og fagansvarlige

I flere år har landsgruppen for operasjonssykepleiere hatt eget lærernettverk for de som arbeider med undervisning. Vi har hatt samlinger ca to ganger per år i tillegg til pedagogisk seminar som er lagt til seminardagene. Dette er en viktig arena for utveksling av ulike tema knyttet til drifting og utvikling av operasjonssykepleiefaget.

Forfattere:
Arvid Haugen (1)
Shamini Murugesh (2)
Merete Eugenie Holst (3)
Eirik Søfteland (4)

(1) Fagutviklingssykepleier anestesi, MSc. Kirurgisk Serviceklinikk, Haukeland Universitetssjukehus
Denne e-postadressen er beskyttet mot programmer som samler e-postadresser. Du må aktivere JavaScript for å kunne se adressen
(2) Operasjonssykepleier thorax seksjon, Kirurgisk Serviceklinikk, Haukeland Universitetssjukehus
Denne e-postadressen er beskyttet mot programmer som samler e-postadresser. Du må aktivere JavaScript for å kunne se adressen
(3) Fagutviklingssykepleier operasjon, Kirurgisk Serviceklinikk, Haukeland Universitetssjukehus
  Denne e-postadressen er beskyttet mot programmer som samler e-postadresser. Du må aktivere JavaScript for å kunne se adressen
(4) Seksjonsoverlege, dr.med., Kirurgisk Serviceklinikk, Haukeland Universitetssjukehus
  Denne e-postadressen er beskyttet mot programmer som samler e-postadresser. Du må aktivere JavaScript for å kunne se adressen

Etter at man har innhentet en forskningsartikkel fra et anerkjent publiseringssted, så skal den leses og forstås. Dette krever kunnskaper og erfaring, men hjelpemidler finnes. På nettsiden til Nasjonalt Kunnskapssenter for helsetjenesten (www.kunnskapssenteret.no) finnes for eksempel sjekklister som du kan bruke når du skal kritisk vurdere ulike studier.

Fra siste Sykepleien Forskning (4/9) lenker vi til en god kommentar-artikkel av redaktør Anners Lerdal om hvordan man kan bli flinkere til å lese forskningslitteratur:

http://www.sykepleien.no/ikbViewer/page/sykepleien/vis/nyttestoff?p_document_id=302101

NSFLOS har oversatt denne artikkelen til norsk da den er mye brukt som grunnlag/referanse i forbindelse med dokumentasjon av og undervisning i leiring.

• aorn-leiring-2001-oversettelse.pdf

Oslo 7 des 2009 - Stein Danielsen